Os “papos de baleias” são encontros para inspirar, desafiar e gerar insights que auxiliem os participantes a expandirem suas consciências individual e coletiva, gerando impacto positivo em suas vidas, carreiras, organizações, comunidade e meio ambiente.

Programa de integração e engajamento de times estruturado em sessões coletivas que possibilitam diálogos francos e abertos em prol da construção de relacionamentos e times mais fortes.

Conversas de coaching e/ou de carreira, avulsas ou em pacotes de 6 a 12 sessões, com o intuito de explorar potencialidades, fragilidades e pontos cegos de líderes e profissionais.

Programa estruturado em que os participantes poderão dialogar livremente sobre suas emoções e saúde emocional geral, coconstruindo formas para lidarem com seus desafios diários, com mais coragem e menos medos/inseguranças.

Conversas de autoinvestigação, individuais ou coletivas, ancoradas em ferramentas como: DISC – mapeamento de estilo comportamental; EQi 2.0 – mapeamento de inteligência emocional; TKI – mapeamento de estilo de gestão de conflitos; FIROB TM – mapeamento de perfil relacional.

Programa para autoinvestigação e expansão da consciência de líderes, com o intuito de libertar o potencial mais profundo de cada um. Estruturado em encontros coletivas (trocas e conexões) e individuais (mergulho e aprofundamento).